Orion-konserni uudistaa organisaatiorakennettaan vastaamaan entistä paremmin yhtiön strategian mukaista kehitystä ja kasvua. Uusi organisaatiorakenne näkyy myös muutoksina konsernin johtoryhmässä ja sen jäsenten vastuualueissa. Uusi organisaatiorakenne ja muutokset johtoryhmässä astuvat voimaan 1.1.2023. Orionin taloudellinen raportointi muuttuu vastaamaan uutta organisaatiorakennetta osavuosikatsauksesta 1–3/2023 alkaen.
Uusi organisaatiorakenne 1.1.2023 alkaen
Orion-konsernilla on 1.1.2023 alkaen viisi tulosyksikköä, jotka ovat Innovative Medicines, Branded Products, Generics and Consumer Health, Animal Health sekä Fermion.
Innovative Medicines -tulosyksikköön kuuluvat lääkkeet, joilla on patentti- tai muuta tuotesuojaa. Branded Products -tulosyksikköön kuuluvat sellaiset Orionin kehittämät ja pitkään markkinoilla olleet tuotteet, joilla on kilpailuetua tuova vahva tuotemerkki (brändi). Generics and Consumer Health -tulosyksikköön kuuluvat geneeriset reseptilääkkeet sekä itsehoitovalmisteet. Animal Health -tulosyksikköön kuuluvat alkuperäisvalmisteet sekä geneeriset valmisteet seura- ja tuotantoeläimille. Fermion on olennainen osa Orion-konsernia, ja se tuottaa lukuisia vaikuttavia lääkeaineita sekä Orionille että ulkoisille asiakkaille.
Uutena konsernitasoisena toimintona aloittaa Corporate Strategy and Program Management, joka vastaa Orionin strategiaprosessista, konsernin projektinhallinnasta sekä tietohallinnosta. Muut konsernitasoiset toiminnot ovat Corporate Functions, Finance and Corporate Business Development, Global Operations ja Research & Development.
“Orionin strategia ja strateginen kasvutavoite saavuttaa 1,5 miljardin euron liikevaihto vuoden 2025 loppuun mennessä ovat ennallaan. Innovatiivisiin lääkkeisiin ja hoitoihin panostavan Orionin merkittävin kasvun lähde ovat jo markkinoilla olevat tai kehitysvaiheessa olevat patenttisuojatut lääkkeet. Orionin vahvat brändit kuten Easyhaler®-tuoteperhe sekä Parkinson-lääkkeet Stalevo® ja Comtess® ovat jatkossakin yhtiömme liiketoiminnan tärkeä kulmakivi kuten myös kasvua hakeva Generics and Consumer Health -tulosyksikkö. Elinkaarensa eri vaiheessa olevat lääkkeet edellyttävät yhtiöltä hyvin erilaisia investointeja ja resursseja. Myös markkinadynamiikat ovat hyvin erilaisia. Uusi organisaatiorakenne on selkeä ja se antaa tulosyksiköille entistä paremmat mahdollisuudet keskittyä omiin vahvuuksiinsa, markkinoihinsa sekä asiakkaisiinsa. Tämä tukee yhtiön strategiaa sekä strategian mukaista kehitystä ja kasvua. Orion on vahvassa kunnossa, mikä luo erinomaisen pohjan yhtiön tulevaisuuden rakentamiselle”, toteaa Orionin toimitusjohtajana 1.11.2022 aloittava Liisa Hurme.
Muutokset Orionin johtoryhmässä
Satu Ahomäki, KTM, on nimitetty Generics and Consumer Health -tulosyksikön johtajaksi 1.1.2023 alkaen.
Virve Laitinen, DI, MBA, on nimitetty Corporate Strategy and Program Management -konsernitasoisen toiminnon johtajaksi 1.1.2023 alkaen. Hän vastaa Orionin strategiaprosessista, konsernin projektinhallinnasta sekä tietohallinnosta.
Niclas Lindstedt, DI (kemiantekniikka), EMBA, on nimitetty Animal Health -tulosyksikön johtajaksi ja Orion-konsernin johtoryhmän uudeksi jäseneksi 1.1.2023 alkaen. Hän on työskennellyt Orionissa vuodesta 2003 alkaen myynnin ja markkinoinnin johtotehtävissä sekä ollut Animal Health -yksikön johtaja vuodesta 2010.
Hao Pan, M.Sc. International Business, on nimitetty Branded Products -tulosyksikön johtajaksi ja Orion-konsernin johtoryhmän uudeksi jäseneksi 1.1.2023 alkaen. Hän on työskennellyt Orionissa vuodesta 2002 alkaen useissa eri myynnin ja markkinoinnin johtotehtävissä Orionin Euroopan myyntiorganisaatiossa.
Outi Vaarala, lääketieteen ja kirurgian tohtori, professori, on nimitetty Innovative Medicines -tulosyksikön johtajaksi 1.1.2023 alkaen. Vaarala myös jatkaa roolissaan Research & Development -toiminnon johtajana.
Orion-konsernin johtorymä 1.1.2023 alkaen
- Liisa Hurme, toimitusjohtaja
- Satu Ahomäki, johtaja, Generics and Consumer Health
- Olli Huotari, johtaja, Corporate Functions
- Juhani Kankaanpää, johtaja, Global Operations, Fermion
- Jari Karlson, talousjohtaja
- Virve Laitinen, johtaja, Corporate Strategy and Program Management
- Niclas Lindstedt, johtaja, Animal Health
- Hao Pan, johtaja, Branded Products
- Outi Vaarala, johtaja, Innovative Medicines ja Research & Development
Uusina henkilöinä Orionin johtoryhmässä 1.1.2023 aloittavien Niclas Lindstedtin ja Hao Panin ansioluettelot ovat tämän tiedotteen liitteenä. 1.11.2022 tehtävässään ja johtoryhmässä aloittavan Juhani Kankaanpään ansioluettelo on julkaistu pörssitiedotteessa 20.9.2022. Orionin nykyisen johtoryhmän jäsenten ansioluettelot löytyvät Orionin verkkosivuilta osoitteesta https://www.orion.fi/konserni/hallinnointi-ja-johto/toimitusjohtaja-ja-johtoryhma/johtoryhman-esittely/.
Taloudellinen raportointi
Orionin taloudellinen raportointi muuttuu vastaamaan uutta organisaatiorakennetta osavuosikatsauksesta 1–3/2023 alkaen. Vuosiraportointi 2022 noudattaa vielä nykyistä organisaatiorakennetta. Osavuosikatsauksesta 1–3/2023 alkaen Orionilla on edelleen yksi raportointisegmentti, Lääkeliiketoiminta, jonka mukaan toiminnasta raportoidaan. Liikevaihdon Orion erittelee tulosyksikkökohtaisesti kuten aikaisemminkin. Orion julkaisee uusien tulosyksiköiden liikevaihdon vertailuluvut vuodelta 2022 myöhemmin.
Orion Oyj
| Timo Lappalainen Toimitusjohtaja | Olli Huotari Johtaja, Esikuntatoiminnot |
Yhteyshenkilö:
Liisa Hurme, johtaja, operatiiviset toiminnot, Orionin toimitusjohtaja 1.11.2022 alkaen,
puhelin 010 426 2874
Yhteyshenkilö tiedotusvälineille:
Terhi Ormio, viestintäjohtaja, Orion Oyj
puhelin 050 966 4646, terhi.ormio@orion.fi
LIITE: Niclas Lindstedtin henkilötiedot
Niclas Lindstedt
s. 1966
Koulutus
Executive MBA, Helsingin kauppakorkeakoulu, 2008
Diplomi-insinööri, kemiantekniikka, Åbo Akademi, 1992
Ura Orion Oyj:ssä
2010– Johtaja, Animal Health, Orion Oyj
2005–2010 Johtaja, myynti ja markkinointi, Fermion Oy
2003–2005 Päällikkö, liiketoiminnan kehitys, Fermion Oy
Aiempi ura
Ennen Orionille tuloaan Niclas Lindstedt työskenteli useissa myynnin, markkinoinnin sekä liiketoiminnan rooleissa ja tehtävissä DuPont de Nemours, Engineering Polymers -yhtiössä.
Keskeiset luottamustoimet
2020– Hallituksen jäsen, Suomen eläinlääketieteen säätiö
2016– Hallituksen jäsen, Animal Health Europe
LIITE: Hao Pan henkilötiedot
Hao Pan
s. 1971
Koulutus
Master of Science in International Business, University of London, Birkbeck College, 1999
Ura Orion Oyj:ssä
2017- Aluejohtaja, Länsi-Eurooppa
2014-2016 Aluejohtaja, Länsi- ja Etelä-Eurooppa
2009-2014 Aluejohtaja, Länsi-Eurooppa
2006-2009 Aluejohtaja, Yhdistynyt Kuningaskunta ja Irlanti
2005-2006 Maajohtaja, Yhdistynyt Kuningaskunta
2004-2005 Myynti- ja markkinointipäällikkö, Yhdistynyt Kuningaskunta
2003-2004 Kansainvälinen tuotepäällikkö, hormonaaliset ja urologiset hoidot
2002-2003 Vanhempi tuotepäällikkö, hormonikorvaushoito, Yhdistynyt Kuningaskunta
Aiempi ura
Ennen Orionille tuloaan Hao Pan työskenteli myynnin ja markkinoinnin tehtävissä onkolgian, neurologian, urologian ja haavanhoidon alueilla seuraavissa yhtiöissä: Janssen-Cilag UK, Ferring Pharmaceuticals UK ja Coloplast UK.
Julkaisija:
Orion Oyj
Viestintä
Orionintie 1A, 02200 Espoo
www.orion.fi
http://www.twitter.com/OrionCorpIR
Orion on suomalainen lääkeyhtiö - hyvinvoinnin rakentaja, joka toimii maailmanlaajuisesti. Orion kehittää, valmistaa ja markkinoi ihmis- ja eläinlääkkeitä sekä lääkkeiden vaikuttavia aineita. Yhtiö panostaa jatkuvasti uusien lääkkeiden sekä hoitotapojen tutkimiseen ja kehittämiseen. Orionin lääketutkimuksen ydinterapia-alueita ovat syöpäsairaudet ja kipu. Orionin liikevaihto vuonna 2021 oli 1 041 miljoonaa euroa, ja yhtiö työllisti vuoden lopussa noin 3 350 henkilöä. Orionin A- ja B- osakkeet on listattu Nasdaq Helsingissä.
